Für HR & Kultur

Personalentscheidungen, zurückverfolgt bis zum Meeting, aus dem sie stammen.

Jede Einstellungsentscheidung, jede Onboarding-Zusage und jede Teamveränderung: erfasst, verbunden und sichtbar für diejenigen, die sie benötigen. Ohne 50 Slack-Threads, um das Warum zu rekonstruieren.

Der Koordinationsaufwand von HR

Das Gedächtnis der Organisation lebt in 50 Slack-Threads. Keiner davon ist durchsuchbar.

Jede neue Führungskraft rekonstruiert das Warum von Grund auf neu. Vergütungsentscheidungen, Umstrukturierungen und Onboarding-Zusagen werden erneut diskutiert, weil niemand das ursprüngliche Meeting finden kann.

60%+

der Zeit von Führungskräften auf mittlerer und unterer Ebene geht
für reaktive Arbeit und unklare Strukturen verloren

Leadership effectiveness research, 2024 [citation to verify]

4–8 Wo.

bis zum „weiß genug, um zu handeln“
für eine neue Führungskraft

Gartner Onboarding Benchmarks, 2023

2.5×

Fluktuationskosten einer Führungskraft,
die im ersten Jahr geht

SHRM, 2024

10×

schnelleres Onboarding, wenn der gemeinsame Kontext
ab Tag eins geladen ist

Anwendungsfälle

Was HR & Kultur mit In Parallel erledigt.

Dasselbe Produkt, Ihre Sicht

Eine gemeinsame Datenbasis. HR & Kultur-optimiert.

Organisation führen

Sie geben die Richtung vor, steuern und entscheiden.

In Parallel gibt Ihnen das Live-Bild der Ausführung unterhalb der kuratierten Berichte: Board-Unterlagen, die sich selbst schreiben, Abweichungen, die vor dem QBR sichtbar werden, und Personalentscheidungen, die sich durch jedes Meeting zurückverfolgen lassen.

Oberflächen, die HR & Kultur am häufigsten nutzt

Die Produktoberflächen, auf die HR & Kultur zurückgreift.

Preis pro Nutzer. Volumen und Laufzeit erwirken den Rabatt.

Günstiger als der Koordinationsaufwand. 8 Stunden pro Woche zurück pro Manager.

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€69

pro Nutzer / Monat

  • Notes kostenlos für bis zu 10 Meetings pro Nutzer und Monat — unbegrenzte Workspaces.
  • Volumen- und Laufzeitrabatte verfügbar — bis zu 39 € bei 10.000 zahlenden Nutzern mit Mehrjahresvertrag.
  • Passive Nutzer (ohne Nutzung) werden nicht berechnet.
  • Enterprise-Konditionen ab 100 Nutzern — SSO, SCIM, individuelle Speicherdauer.
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Diagnostics

Eine eigenständige Leistungslinie.

Kontinuierliche Verhaltensbewertung über jedes Meeting, rückverfolgbar bis zum Transkript-Nachweis.

Erstausführung

25.000 €

Einmaliger Einsatz. Vollständige 10-Linsen-Analyse, evidenzbasierte Empfehlungen, vorstandstaugliches Ergebnis.

Wiederkehrend

15.000 € / Quartal

Laufende Diagnose mit quartalsweiser Aktualisierung, Trendanalyse und Drift-Warnungen.

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Für große Organisationen, Geschäftsbereiche, Tochtergesellschaften und PE-Portfolios. Übergreifendes Benchmarking und ein dediziertes Erfolgsteam.

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